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 引っ越し大手「サカイ引越センター」の社員らが、賃金の大半が「出来高払い」なのは不当だとして、会社に制度の改善を求めている。出来高払いだと毎月の賃金の変動が大きくなるうえ、残業代の割増率が低いため、長時間働いても賃金総額が抑えられる仕組みだと主張している。

 同社の労働組合と弁護士が10日に会見を開いた。それによると、荷物を運ぶ作業員やドライバーら「現業職」の基本給(固定給)は月6万円ほど。それに加えて、扱った引っ越し件数などに応じた業績給が出来高払いで支払われるという。




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「基本給6万円は不当」 引っ越しのサカイ社員らが改善訴え
https://news.yahoo.co.jp/articles/e30580356a04e7e492d3c0ecfc8488f8757dc69a

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両者の言い分に一理あるよな

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よくこんな制度がまかり通ってるもんやな

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嫌ならやめろ

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真心ってなんだろうって

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基本給6万が給料の15%ってことは平均40万ぐらいは貰ってるんやな

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件数変わるならしゃあないやろ

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今までこんなルールが通ってたのが凄いよな

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こんなんおcontroversyになりうるか?

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なんで今まで黙ってたん

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やめた方が早い

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サカイー!安いー!仕事キッチリ!

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逆に何もしなくても6万円はもらえるってこと?

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>>15
何もしなくても会社に拘束されてるなら最低賃金下回るや…

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言うても月3件引っ越ししたときと30件引っ越ししたときの給料が同じでも怒るやろ?

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>>16
社員の話だろこれ
バイトじゃないんだからそんなサボりまくる奴存在できねえよ

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>>24
需要が季節で変わる引っ越し業界の問題や
残業が無いものとして
月3件引っ越しで9万円、月30件引っ越しで36万円貰えるのと
件数に限らず22.5万円貰えるのはどっちがええかって話や

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>>39
ふつうは安定して収入ある方が
毎月の生活費は固定なんだからいいに決まってるやん

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>>43
口では成果や実績で評価しろいうけど
実際は成果主義なんて日本人に向いてないやろしな

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>>39
これ閑散期にはバイトとかしててええんかね

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これって固定給だったのを無理矢理基本給6万とかにされた奴しか主張できなくないか?

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なぁ…いい加減バカみたいな金で人使うのやめにしないか?

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これ損なのか得なのかわからんな
基本増やしたら出来高減るやろ

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>>20
わからんぞ
残業代とかが上がるからな

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違う業界で全く違う理由やけどワイが前いたとこも基本給6万やったな
ちなみに求人には毎月手取り20万、ボーナス2ヶ月分って書いたった
実際その通りボーナスは12万もらったで

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>>21
給料の額は同じなのに基本給減らすのってこの為よな
ケチくせえよ

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なんでわかってて選んだのに
工場の横に家建てて文句言うやつみたい

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もうこれ障害者雇用やから社員全員障害者って事でええな?wwwwww

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ボーナス下げるためにあの手この手よなあ

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こいつら見積もりとかも客とやり取りしとるねんからほんま発給で奴隷やっとるの嫌ならんのんかな?

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奴隷契約

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真心ってなんだろう


基本給6万円😅

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基本給低いとボナもカスや*

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保険の営業とかならこの比率でも分からんでもないけど引越し屋って作業員が契約取ってくるようなシステムちゃうしなぁ

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????「ベーシックインカムがあったら起こらない問題」

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一向に辞めないからいいようにやられるんだよ
自分で蒔いた種や

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年金額も下がるしいいことないわな

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基本給6万やと

ボーナス年2回5ヶ月分!!
こうみると大学生とかボーナスの内訳知らんから月給から計算し25万としたら125万円も年間でもらえるんや!てなるけど、実際は基本給からやから6×5で30万やからな

こういう実情とか保険内容とか大学で教えてやるべきやと思うわ
どこも教えないないからアホの学生はそのまま騙されて奴隷契約結んでるのよ

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土木でもそうだけどいわゆる底辺職を軽視しすぎて人員不足になるの滑稽だよな

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ザ・激務薄給やん
何がメリットでこんな仕事やっとるんや

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引っ越しや配送業界はホワイトになる事は無理やろ

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組合ないんか

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勉強し過ぎやろ

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流通系なのにボナで車すら買えない会社とか恥ずかしくないんかw

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こんな条件で働くなや

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なくなったらみんな困る業界に限って薄給よな

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記事見ると今の平均が40万やろ?
まぁ多分20万の時と60万の時とある感じで

これが25万固定になったら嫌がるやつも多そう

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>>49
問題なのは基本給なのに何いってんだ